Offre d'emploi Product Owner - Grenoble - F/H (CDI)

Descriptif de l'offre d'emploi informatique

Poste : SEIITRA éditeur de logiciel, filiale du groupe EMERIA, propose des solutions clés en mains destinées aux professions de l'immobilier.

Au travers deson produit POWIMO, SEIITRA offre une solution innovante permettant d’adresser l’exhaustivitédes activités de nos clients.

Le Product Owner est un acteur essentiel de notrestratégie et de la satisfaction de nos clients. Il élabore et partage la visionproduit aux différentes parties prenantes : utilisateurs, équipes dedéveloppement, métier, support… C’est également lui qui a la responsabilitéd’apporter le maximum de valeur dans les évolutions de notre produit.

Rejoindre SEIITRA c’est :

- Rejoindre une entreprise organisée, solide et structurée.
- Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
- S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert.
- Travailler au cœur de la vie du réseau Foncia / Emeria.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Participer à la conception du produit et partager la vision du produit,
- Recueillir et analyser les besoins utilisateurs,
- Rédiger les scénarii et récits, au regard des besoins identifiés et de la vision stratégique du produit,
- Communiquer sur les avantages et les bénéfices de notre solution,
- Participer aux réunions avec l’équipe de développement et le Scrum Master,
- Gérer le Backlog du produit,
- Maximiser la valeur délivrée à chaque release,
- Organiser et animer les tests utilisateurs,
- Recueillir les retours des utilisateurs.

Les activités spécifiques :

- Participer à la rédaction des supports de présentation des nouvelles fonctionnalités et s’assurer qu’ils sont est en phase avec les attentes des utilisateurs finaux.
- Participer à la réalisation des campagnes de communication à la sortie de chaque nouvelle version avec notre équipe marketing.
- Animer des sessions de présentation de nos nouvelles fonctionnalités lors d’évènements clients.

Les avantages SEIITRA :

- Prime de vacances
- Accord d’intéressement
- Possibilité de télétravailler après confirmation de la période d’essai
- RTT 
- Tickets restaurant 10€ avec prise en charge à 60% par l’entreprise 
- Contrat de complémentaire santé Groupe avec un niveau de couverture supérieur et contrat de prévoyance Groupe 
- Avantages du Groupe EMERIA (honoraires réduits pour tout achat ou location avec FONCIA, locations de vacances disponibles…) 

Profil : - Formation : Bac +5 école d’ingénieur ou d’une école de commerce, Méthode Agile, Gestion de projet. Expérience souhaitée.
- Une connaissance des métiers de l'immobilier serait un vrai atout 
- Vous êtes rigoureux et motivé
- Travailler en équipe est essentiel pour vous

Entreprise : Filiale d’Emeria, leader européen des services immobiliers résidentiels, Foncia est n° 1 de la gestion de copropriétés, de la gestion locative et de la location de biens en France.En 2022, Foncia a géré 70 000 copropriétés et 400 000 biens en location. Foncia a également réalisé 17 000 transactions et 31 000 locations de vacances.Mission HandicapMenant une politique volontariste contre les discriminations et en faveur de la promotion de la diversité, Emeria s'est engagé à favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap avec une politique dédiée. Cette volonté s’est concrétisée en 2021 par la signature d’un premier accord Groupe, d’une durée de trois ans et la création d’une mission handicap avec une équipe pilotant et animant ces sujets.

Cette offre d'emploi a été automatiquement enregistrée depuis une source Internet. Retrouvez la ci-après.
Source : https://fr.talent.com/redirect?id=ae6450a897a8&source=emplois-informatique&utm_source=partner&pos=3171&utm_medium=emplois-informatique&puid=dadf2aebbddacddc7ddbdddg9adf7dd8fdd73de9gadf3de8ged33de9ged2gdd7fed33cebfbdb3beeged3eddfedd93def7d9c4dad8dabcd9c2da71da83dad3ee33de9gddgged32ee3gddf3dedged3ged32ee3gddf3debged3ged3gddgged3gddfgdd7edd93dedgdd73decdddb2e&cg=talent

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