Offre d'emploi Ingénieur ou Technicien Système Informatique (H/F)

Descriptif de l'offre d'emploi informatique

Rattaché(e) au Responsable infrastructure, intégré(e) à l'équipe (10 personnes), vous accompagnez l’évolution de l’infrastructure en fonction des évolutions techniques dans un esprit d’industrialisation/automatisation. Acteur(rice) dans l’ensemble des projets SI, vous exécutez en autonomie des missions de production et d’exploitation.

Missions principales :

-Garantir le bon fonctionnement des outils et systèmes et la disponibilité du service en tant que référant technique et support de niveau 2/3

-Piloter l'activité des prestataires de service : éditeurs de logiciels et intégrateurs

-Suivre et traiter les incidents de production à partir des demandes internes et externes : diagnostic de l’incident, identification, formalisation et suivi de la résolution

-Suivre les indicateurs de performance et assurer le maintien en conditions opérationnelles et susceptibles d'améliorer la qualité ou la productivité des solutions technique

-Gérer les évolutions et la maintenance des systèmes et applications

-Effectuer le transfert de connaissances / compétences techniques et les procédures aux équipes d'exploitation et participer à leur formation

-Qualifier et sélectionner les nouvelles technologies à implémenter et réaliser des analyses de faisabilité techniques

-Participer à l'amélioration de la sécurité du système d'information

Précisions sur le poste :

-Poste vacant proposé en Contrat à Durée Indéterminée à temps complet

-Télétravail partiel possible

Avantages :

-Un environnement technologique très riche et formateur et des liens avec des métiers et des spécialités multiples

-Un travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire

-L’opportunité d’un parcours professionnel ouvert sur le territoire de Loire-Atlantique

-Régime attractif de congés et RTT

-Mise à disposition d’un self interne avec participation financière de l’employeur

-Comité d’action sociale offrant des avantages sur les chèques cadeau, sport, loisirs, vacances

-Accès aux offres de l’amicale du personnel à prix préférentiels : cinéma, sorties, activités culturelles

Profil
Exigences du poste :

-Formation supérieure en informatique (Bac+3 minimum),

-Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

-Une connaissance de l’environnement hospitalier et de ses spécificités serait un plus

Qualités professionnelles et compétences :

-Être rigoureux(se), méthodique

-Avoir une bonne capacité d'analyse

-Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service

-Disposer de qualités relationnelles

-Avoir un intérêt pour l'amélioration continue, de partage de connaissances

-Être force de proposition

Connaissances et savoir faire :

Vous disposez d’une expertise significative dans tout ou partie des technologies et activités suivantes :

-OS LINUX (Centos, Redhat), Windows Server et OS client jusqu’à Windows 11

-Active directory, DHCP, droits NTFS, WSUS, réseaux TCP/IP, VLAN, 802.1X

-Administration de plateforme de virtualisation de serveurs VMWare

-Systèmes et protocoles de Stockage NAS/SAN, réplication, backup/restauration (VEEAM backup)

-Solution d’infrastructure d’accès, au moins une des technologies du marché (AppliDis, Citrix, Microsoft Terminal Services)

-Outils de gestion de parc (Microsoft System Center)

-Exploitation de bases de données ORACLE et SQL Server/PostgreSQL

-Langages de script (ex : MS PowerShell) et de développement (intégration outils open source)

-Messagerie Exchange

-Mécanismes de réplication, haute-disponibilité, répartition et partage de charge, tolérance de panne

-Techniques de diagnostic de recherche de panne, d’analyse de performance

-Les processus d’exploitation principaux (ITIL, agile) : gestion d’incidents, problèmes, changements (mise en production), et demandes

-Sécurité technique : opérations (patch, backup, virus), Identité (authentification, droits, PAM), plans de secours, durcissement de systèmes

-Outil de supervision
INTÉRESSÉ(E) PAR CE POSTE, MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATION À VOTRE CV

Présentation de la société Centre Hospitalier de Saint-Nazaire

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 945 lits et plus de 2700 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic