Offre d'emploi Chef de projet informatique - responsable applicatifs

Descriptif de l'offre d'emploi informatique

Dans le cadre d'un remplacement maladie, au sein de la Direction logistique et système d’information, rattaché au service Projets logiciels, dans l’unité social et ressources humaines, vous assurez le pilotage des projets qui vous sont confiés et la responsabilité applicative des outils de gestion.

CDD 4 mois à pourvoir dès que possible

Profil et compétences requises :
Appelé à travailler avec tous les acteurs impliqués dans divers projets, vous exercez vos missions de coordination entre la maîtrise d’ouvrage et la ou les maîtrises d’œuvre, en lien étroit avec les métiers informatiques de la collectivité.
Vous justifiez d’une expérience professionnelle ou d’une formation de type ingénieur/master dans les domaines : étude, conduite de projets, intégration et développement.
Vous maîtrisez la conduite de projets informatiques : méthodologie, analyse des besoins, rédaction de cahier de charges, architectures applicatives, langages de développement, systèmes, base de données, et prise en charge de toutes les actions relatives à la mise en œuvre de progiciels.

Vos atouts :
• Vous connaissez et serez amené à travailler sur divers domaines de compétences d’un Département, notamment le domaine Social. Vous pratiquez les bases de données (MySQL, Postgre, Oracle, …) et montrez une appétence pour les technologies numériques, dont la dématérialisation et les services en ligne.
• Vous avez une solide expérience en gestion de projets, une capacité à fédérer et à animer des équipes et à mener plusieurs projets de front en assurant un reporting régulier.
• Vous avez des compétences reconnues en matière d’intégration de progiciels et de développement pour prendre en charge la préparation ou la réalisation d’outils complémentaires : interfaces, scripts, web services, tableaux de bord, voir le développement d’application. Vous pratiquez des outils types ETL.
• Capacités d’analyse, d’écoute, sens relationnel et esprit d’équipe sont recherchés.
• Vous êtes également créatif, curieux, rigoureux, disponible et en veille technologique permanente.
• Vous êtes ouvert et en capacité de prendre en charge des projets variés et d’ampleurs différentes.

Envoyer une lettre de motivation, cv, copie du dernier arrêté d'avancement d'échelon ou du diplôme le plus élevé à :
M. Le Président du Département de Maine-et-Loire
Date limite : 7/03/2021

Présentation de la société Département de Maine-et-Loire

Environ 2 250 agents territoriaux, techniciens ou administratifs, et 600 assistants familiaux assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils œuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.